
PARLE
Le projet PARLE part du constat que, si de nombreux dispositifs d’apprentissage du français existent, ils ne sont pas toujours adaptés aux contraintes et aux objectifs professionnels des ressortissants de pays tiers, bénéficiaires du REVIS. Les parcours classiques, souvent longs et généralistes, peinent à répondre aux besoins immédiats du marché du travail et ne permettent pas toujours un développement rapide des compétences linguistiques nécessaires au travail.
Pour répondre à ce besoin, EFID a développé PARLE – Programme d’Apprentissage et de Renforcement Linguistique pour l’Emploi, visant à améliorer l’employabilité et l’autonomisation par la pratique du français professionnel appliqué à des métiers. Dans une première phase, trois modules de formation de 100 heures seront mis en place, axés sur le français lié à des secteurs concrets : HORECA, entretien extérieur, construction et nettoyage. Ces modules seront conçus en collaboration avec des organismes d’affectation TUC, afin de répondre aux besoins du terrain.
Entre février 2025 et septembre 2026, environ 400 participants bénéficieront de cette formation. Les participants bénéficieront d’une évaluation personnalisée en début et fin de la formation linguistique accompagnée de recommandations pour la poursuite de leur parcours.
Le projet sera accompagné d’une étude ECR menée par le LISER, pour évaluer l’impact du programme sur l’employabilité des participants à court et moyen terme, et formuler des recommandations politiques pour une meilleure intégration socio-économique des ressortissants de pays tiers au Luxembourg.
Dans une deuxième phase, les participants engagés dans une mesure TUC auront accès à un atelier spécifique dédié à la recherche d’emploi, avec un accompagnement personnalisé si nécessaire.

Mise en oeuvre du projet
1
Phase 1 : Formations linguistiques PARLE
février 2025 - automne 2026
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400 personnes du groupe de traitement de l’étude par ECR recevront la formation linguistique PARLE pour les préparer à une mesure TUC.
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Formations intensives de 100 heures offertes sur 6 semaines.
2
Phase 2 : Aide à la recherche d'emploi
automne 2026 - décembre 2027
Mise en place d'ateliers et d'un coaching personnalisé en vue d'aider des bénéficiaires d'une mesure TUC à intégrer le 1er marché de l'emploi.
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500 Ressortissants de pays tiers, bénéficiaires du REVIS
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Phase 1 : 400 participants de l'étude par ECR
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Phase 2 : 100 bénéficiaires d'une mesure TUC
Le projet est soutenu par le Fonds "Asile, migration et intégration" (AMIF) et l'Office national pour l'inclusion sociale.


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